【党建之窗】刀刃向内治顽疾、激浊扬清树新风 ——沐川县人民医院启动2022年深化作风建设工作

春归万物生，策马踏新程。2月17日，沐川县人民医院召开2022年度深化作风建设工作会议，紧跟上级部署，对医院作风建设专项工作作出安排。县卫健局党组书记、局长温友强，医院班子成员、全体干部职工参加会议。医院党委书记李彦锋主持会议。

   参会人员集中观看作风整顿警示教育片，医院党委副书记、院长杜友怀围绕《中共沐川县委办公室关于进一步深化干部作风建设的通知》 中的总体要求、工作载体、组织保障三个方面，组织开展集体学习，要求抓好贯彻落实。

党委书记李彦锋对医院作风现状进行了分析，肯定成绩、点明问题的同时，对问题产生的根源进行深刻剖析。他强调，医院全体干部职工要清醒认识改进作风的重要性和紧迫性，以刀刃向内的勇气，自我革命的决心，向在岗不尽责、履职不到位，本领恐慌、不思进取，对待患者态度生硬冷漠，没有大局观等作风顽疾亮剑。他传达上级“四个坚持”的工作总要求，要求下一步抓好落实，力争把作风建设成果转化为医院高质量发展的动力。

“我们叫‘人民医院’，人民的医院要为人民服务，要心中有人民，才能做好‘为人民服务’。”县卫健局党组书记、局长温友强在讲话中指出，要牢固树立“人民至上”的理念，认真对照县委、县卫健局和医院党委作风建设工作要求，着重对服务态度问题和大局意识欠缺问题，对标对表查找问题，锚定问题抓实整改。他强调，一要加强学习，提高素质和能力；二要履职尽责，当好健康“守护神”；三要改进作风，展示良好形象；四要建章立制，推动医院健康发展，以良好的作风提振干事创业的精气神，推动医院实现优势学科打造、医共体建设、三乙创建等发展目标，努力办好让人民群众满意的医院。

节后复工第二周，医院各项工作正紧锣密鼓地推进，在“开局”这个关键节点召开作风建设工作会议，标志着我院全面拉开“深化作风建设，打造满意医疗”活动的序幕。沐川县人民医院全体干部职工将以“起步就提速，开局就冲刺”的工作状态，实干担当、真抓实改，切实推动工作作风转变，以“形”的重塑，实现“神”的重铸，真正建成一家有担当、有水平、有温度的“人民”医院。